第1529章 西江区调整

“有劳雷书记费心安排”

黄明祥微微躬身致意，语气中带着几分诚恳与克制，随后才缓步离开

自从江一鸣大力推进反腐工作以来，不少隐藏的问题被层层揭开，许多原本看似平静的局面正在悄然改变

不久之后，江城市的人事调整方案正式出炉

在这一轮调整中，十余名干部获得了晋升机会，有的被提拔至市直机关担任一把手，有的则赴县区出任党政主要领导，权责显著提升

这一职位，表面上维持了级别与体面，工作节奏也相对舒缓，实则已远离决策核心，缺乏实质影响力

对一位曾任区委书记、主政一方的干部而言，这无疑是从实权岗位退居二线名义上是平级调动，实质上却是明升暗降

在江城市人事调整进程过半时，雷亮主动找到李玄章，详细汇报了江城市目前的政局动向，尤其是西江区主要领导空缺一事，并积极建议应尽快将这一关键岗位的人选提名权掌握在自己一方手中

李玄章沉默片刻，缓缓开口：“估计江一鸣和肖树民已经争取到了杜书记的支持们现在要想扭转局面，难度不小”

雷亮继续恳切进言：“更何况，如果您和共同发力，杜书记应当也会慎重考虑们的意见届时再请黄泽泓部长从旁建言，事情或许还有转机”

两人由此达成了共识

黄明祥作为区委书记，属于省管干部，其任免必须经省委常委会审议决定

因此，江城市在确定初步调整意向后，将包括接任人选在内的整套方案上报至省委组织部，等待后续审批程序

否则，若市里大力推进却最终被省里否决，不仅前功尽弃，更将严重损害市委的权威与公信力

很快，人事调整方案提交至省委层面杜家乐召集了李玄章、雷亮和黄泽泓三人，在省委小会议室举行闭门会议，深入商讨相关安排

毕竟省委常委会不会专为个别岗位的任免召开，通常都是集中审议、统一部署

会议前半段进展顺利，多数议题均快速通过然而当议程进行到江城市部分，尤其是西江区人事安排时，

雷亮率先提出了不同意见

“家乐书记，在江城市工作期间，对西江区的情况还是比较了解的该区长期以来发展平稳，虽然没有大的突破，但也未出现重大波动，整体态势扎实、可持续”

雷亮一上来先是为黄明祥的调整辩护，强调其考评分数不高，可能存在主观偏差

“在西江区委书记的具体人选问题上，江城市提出的从外部空降干部的做法，本人持保留态度西江区近年来发展态势平稳，干部队伍结构合理、梯队建设成熟，张伟利同志已在西江区工作长达十二年，从基层街道办主任逐步成长，历经常务副区长、区长等多个重要岗位的锻炼，不仅群众口碑良好，在干部中也享有较高威信如果在这种情况下，贸然选派一位对西江区情况缺乏深入了解的干部担任主要领导，很可能难以在短期内有效开展工作，甚至可能引发基层干部的不解和观望情绪，乃至产生一定的抵触心理，反而不利于区域稳定和持续发展”

雷亮强调道：“恳请各位同志对西江区委书记的人选问题予以充分重视和慎重考量”

李玄章随即表示认同，并进一步补充道：“认为雷亮同志所提出的顾虑是有实际依据的西江区目前并未出现重大工作失误或治理问题，若在此时采取空降方式安排主要领导，容易使本地干部感到失落和寒心一旦形成组织不信任本地干部的整体氛围，干部的工作积极性将受到明显影响，甚至可能出现表面遵从、实际消极应对的局面这不仅无助于西江区各项事业的推进，反而可能动摇干部队伍的信心和凝聚力”

“此外，张伟利同志在西江区工作十多年，对区情、民情有着深入把握，群众基础扎实，在处理各类复杂矛盾和问题时既坚持原则又注重策略倘若未能由其接任区委书记，很可能被西江区广大干部解读为组织对本土培养干部的不认可，进而影响整个干部体系的稳定性和团队凝聚力”

李玄章继续分析：“另一方面，江城市所推荐的空降人选王晨同志，若安排其至西江区担任区长职务尚属可行，但直接担任区委书记则略显仓促该同志长期在省委机关工作，到县区基层锻炼的时间还不满三年，此时若将其派至西江这样体量大、矛盾集中、历史遗留问题较多的主城区担任一把手，恐怕经验和能力都尚有欠缺”

“玄章同志与雷亮同志的分析确实切中要害，干部选拔必须综合考虑其成长轨迹、岗位历练和地方实际情况的匹配度”

黄泽泓略作沉吟，目光从会议纪要上抬起，缓缓说道：“刚才玄章省长和雷亮书记所提到的问题，的确是们当前干部调配工作中常遇到的现实难题历史经验表明，缺乏地方工作基础和群众认同的空降干部，若直接被安排在关键领导岗位，往往因不熟悉地方实际、难以迅速建立威信，导致决策反复、落实困难若再遇上班子配合不畅、甚至内部牵制，极易造成工作停滞、问题积压，最终不得不进行二次调整，既影响干部个人成长，也损害整体治理效能”

“不过，江城市委积极推荐王晨同志，说明对其政治素质和履职能力是充分信任的但信任并不直接等同于岗位适配，适配既需要时间积累，也需要环境支持因此，这一人事议题确实较为复杂，不宜过早作出最终决定”

“好的，书记”

黄泽泓认真记录了会议结论

会后，杜家乐嘱托秘书联系江一鸣，让其当晚至家中面谈

晚间，江一鸣准时抵达杜家乐住所

“杜书记，您找是为了西江区人事安排的事吧？”

江一鸣主动询问道

杜家乐微微一笑，说道：“看来的消息很灵通啊”

二人步入书房，相对而坐

“听说西江区委书记人选尚未最终确定，各方意见仍存在分歧”

江一鸣回应道

杜家乐颔首说道：“玄章省长和雷亮同志明确持反对意见，认为张伟利比王晨更符合岗位需求黄泽泓部长也委婉表达了相近看法，倾向于从本地干部中选拔面对这样的情况，如果强行推动王晨同志担任西江区委书记，不仅不利于班子团结，也可能影响西江区工作的平稳过渡考虑再三，认为更稳妥的方式是安排王晨同志担任西江区区长，由张伟利同志出任区委书记这样既尊重西江区现有干部梯队建设的成果，也为王晨同志进一步熟悉地方、积累经验提供了缓冲等到各方面条件成熟、时机适当时，再对班子分工作出相应调整，从而让王晨同志在区长岗位上进一步接受锻炼、积累实际工作经验、取得扎实业绩，最终赢得干部群众的广泛认同”

江一鸣对此表示：“同意书记的安排”

更何况对方在票数上确实占据优势，若执意推进，不仅可能授人以柄，让外界误解杜家乐在干部任用上搞“一言堂”，更有可能被别有用心之人借题发挥、放大炒作，这无疑会对杜家乐后续工作的开展造成不利影响

当然，从积极的一面看，王晨担任区长，虽然相比原定目标可以说是“退了半步”，但总算成功进入了西江区领导班子，这为后续工作的深入推进奠定了一个关键支点，打开了局面

杜家乐随后询问道：“之前提到，西江区可能存在系统性的腐败风险，有没有掌握一些关键性的证据？”

“不过，从目前反映的种种情况来看，西江区确实存在较大问题，正因如此，才积极推动对西江区班子的调整，以期打破现有的权力结构，为后续深入调查扫清障碍当然，眼下由张伟利接任区委书记，可能会对后续调查带来一定阻力但相信，王晨到西江区担任区长，将成为一个重要突破口，对后续核查工作起到关键的撬动作用”

杜家乐表示同意，并强调：“们要抓紧时间落实相关安排，争取早日查清问题，为西江区政治生态的修复和重塑争取宝贵时间”

江一鸣回到家后，拨通了王晨的电话，将最终结果告知对方

“这次人事调整，涉及多方力量的博弈，所以最终结果没有完全达到们之前的预期当然，们要理解杜书记的实际难处”

江一鸣赞同道：“能想通这一点，比单纯坐上书记位置更有意义就像之前说的，这次去西江区，是为了破局，而不是为了坐镇无论是书记还是区长，只要能够真正打破僵局，就是胜利”

王晨回答道：“好的，会尽快处理完毕，随时等候组织部门的正式任命”

在省委常委会召开前半小时，杜家乐再次召集李玄章等人进行沟通，最终达成一致意见，随后才上会讨论

很快，省委常委会通过了此次人事调整方案

根据方案，黄明祥调任市总工会，担任党组书记、常务副主席，主持全面工作；张伟利由区长接任西江区委书记；同时明确王晨同志任西江区委副书记、区长

“书记，您一向工作得力，西江区上下都离不开您，怎么好端端的突然就把您调走了？您这一走，们接下来该怎么办？”

包建刚毫不掩饰内心的困惑，直截了当地问道

“当然，也不必过于担心”

包建刚叹了口气，情绪仍然有些低落：“书记，说心里话，您不在西江区，总觉得工作没什么劲头要不……也向市局打报告申请调离算了，反正您走了，留在这儿也没什么意思”

“胡闹！”

包建刚听后神情一肃，立即表态：“请您放心，一定坚决执行您的指示，全力稳住公安队伍的班子，带好这支队伍，绝不留下任何把柄”